#digital #agil #hybrid #nachhaltig
HR ENERGY AWARD
Der Wettbewerb für HR-Transformation in der Energie-, Gas- und Wasserwirtschaft
Der HR Energy Award zeichnet seit 2018 innovative Projekte und zukunftsweisende Konzepte für neue Arbeitswelten in der Energie-, Gas- und Wasserwirtschaft in der D-A-CH-Region aus.
Ziele des Awards
Förderung von Innovation
Impulse für nachhaltige Unternehmens-, Führungs- und Innovationskultur setzen.
Unterstützung der HR-Transformation
Erfolgsstrategien für die digitale und agile HR-Transformation verbreiten.
Wissenschaftlicher Transfer
Austausch zwischen Praxis und Wissenschaft fördern.
So bewerben Sie sich mit Ihrem Projekt
Start: Januar 2026.
Einreichungsfrist: 31. August 2026.
Anforderungen:
Ausführliche Projektbeschreibung (PDF mit Fotos & Grafiken) über das Bewerbungsformular oder per E-Mail an bewerbung@hr-energy-award.de.
Setzen Sie Ihr HR-Projekt ins Rampenlicht!
Wir freuen uns auf Ihre Einreichungen.
Bewertungskriterien
Innovationsgrad
Auswirkungen auf die Mitarbeiterzufriedenheit
Ergebnisse
Effizienzsteigerung
Umsetzbarkeit
Nachhaltigkeit und
Umweltauswirkungen
Inklusion und Vielfalt
Kreativität in der Umsetzung
Jury
Ulrike Adam
Bereichsleiterin Personal & Services, SWP Stadtwerke Pforzheim GmbH & Co. KG
Prof. Dr. Werner Stork
Professor für Management & Organisation, Hochschule Darmstadt
Dr. Markus Lermen
Leiter Berufliche Bildung, DVGW
Tjalf Nienaber
Managing Director, HRnetworx
Christoph Krug
Geschäftsführung, Career Pioneer GmbH & Co. KG
Das sind die Gewinner 2025
enviaM AG
Mehr Energie für Menschen – nicht nur im Netz.
Ein KI-gestütztes Projekt zur Prävention und Förderung der Mitarbeitergesundheit.
Open Grid Europe GmbH
Der H2 Innovator – Ein Entwicklungsprogramm für OGE Nachwuchskräfte
Helmholtz-Zentrum Berlin
Go for IT! Mit Recrutainment zur IT-Ausbildung
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+49 (0) 40 4142467-0
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